Из 20,7 тыс. граждан, обратившихся за помощью в трудоустройстве в кадровый центр «Работа России» в республике, 29,5% или порядка 6,1 тыс

Из 20,7 тыс. граждан, обратившихся за помощью в трудоустройстве в кадровый центр Работа России в республике, 29,5% или порядка 6,1 тыс. составили работающие, но желающие сменить текущее место граждане. Об этом РБК Татарстан сообщили в пресс-службе центра. Такова статистика по итогам 8 месяцев года. За тот же период прошлого года таких заявлений зарегистрировали более 1,96 тыс., то есть втрое меньше.

Мы связываем рост обращений с оптимизацией штатов по стране, которая всегда сопровождается перераспределением кадров. К нам приходят в том числе работающие специалисты, которые рассматривают варианты для смены места работы, и сотрудники, чьи договоры ГПХ подходят к концу. За 8 месяцев самыми активными соискателями среди занятых граждан стали продавцы, бухгалтеры, экономисты, менеджеры и инженеры, сообщил РБК Татарстан директор центра Тимур Муллин.

Наибольшую активность в поиске работы проявили уже трудоустроенные граждане в возрасте 35-49 лет: на эту возрастную категорию приходится почти половина обращений, сообщили в кадровом центре. Еще 34% это люди старше 50 лет. Среди молодежи чаще обращаются соискатели 20-24 лет.

При этом, отметили в пресс-службе кадрового центра, превалируют среди обратившихся граждане без официальной занятости.

РБК Татарстан в MAКС | TG | ВК